Fremtiden for akustikk på arbeidsplassen: Fra støyforurensning til personlige lydlandskap

Ettersom vi fortsetter å omdefinere arbeidsmiljøet etter pandemien, blir støy på arbeidsplassen et stadig viktigere tema. Tidligere var kontordesign bare om visuell estetikk.
28. august 2023 | Skrevet av: The editorial office
Fremtiden for akustikk på arbeidsplassen: Fra støyforurensning til personlige lydlandskap

Ny forståelse av støy i arbeidsmiljøet

Ettersom vi fortsetter å omdefinere arbeidsmiljøet etter pandemien, blir støy på arbeidsplassen et stadig viktigere tema. Tidligere var kontordesign bare om visuell estetikk. I dag er fokus i ferd med å skifte mot en helhetlig 'opplevelse', som tar hensyn til bakgrunnsstøy eller 'lydlandskap', samt dens innvirkning på produktivitet, stress og generell trivsel blant ansatte.

Lockdown som følge av pandemien forsterket vår samlede oppmerksomhet på lyd. Vi vekslet mellom urovekkende stillhet og kaotisk bråk, noe som, sammen med en økning i virtuelle møter, forvandlet vår oppfatning av støy.

Personlige bio-lydlandskap på horisonten

Eksperter ser nå potensialet i 'personlige bio-lydlandskap'. Designere forestiller seg en fremtid der teknologi, som AI og biosensorer, skaper en personlig lydopplevelse basert på individets humør. Men inntil slik teknologi blir allemannseie, er støyhåndtering hovedsakelig et spørsmål om kontordesign.

Moderne arbeidsplasser søker å tilby et mangfoldig og fleksibelt miljø, ved å anerkjenne at det som motiverer én person kan forstyrre en annen. En trend mot 'sonedeling' har dukket opp. Dette innebærer at kontorer designes for å imøtekomme forskjellige behov til enhver tid, enten det er et rolig hjørne for dyp konsentrasjon eller åpne områder for de som liker bakgrunnsstøy.

Innovative løsninger i kontordesign

Meta er i spissen for innovativ kontordesign. Som svar på klager om støy etter lockdown, introduserte de en flyttbar, lydabsorberende skjerm kalt 'The Cube'. Laget av resirkulert PET-plastikk, gir The Cube ansatte mulighet til å lage egne midlertidige båser.

Den hybride arbeidsmodellen har gjort valgmulighetene enda viktigere. Den gir ansatte friheten til å bestemme hvor og når de jobber, tilpasset deres ulike behov. Et produktivt arbeidsmiljø er tross alt aldri universelt.

Balansert lyd for optimal trivsel

Utfordringen med å skape den perfekte atmosfæren - en fin balanse mellom å dempe samtaler, introdusere lydlandskap og døyve stemmer - er kompleks. Noen ansatte trives i et kafé-miljø med et lavt brus, mens andre foretrekker roligere omgivelser.

Det er klart at fysiologisk velvære spiller en sentral rolle i arbeidsmiljøet. Selv moderat støy kan utløse stressrespons og redusere produktivitet. Samtidig kan jevn bakgrunnsstøy maskere distraherende lyder, og dermed forbedre fokus. Målet er å skape et miljø som optimaliserer disse støynivåene for å forbedre de ansattes trivsel.

For å oppnå dette, må kontordesignere inkorporere funn fra akustiske ingeniører i deres planer. Enkle tiltak kan hjelpe til med å minimere støydistraheringer, og dermed maksimere trivsel og produktivitet.

Fremtiden for støy på arbeidsplassen handler ikke lenger bare om støyreduksjon, men om personlig tilpasning og optimalisering av lyd.